Kick-off-Veranstaltung des Projektes am 11. März 2011 in Dortmund

• “Arbeiten – Lernen – Kompetenzen entwickeln. Innovationsfähigkeit in einer modernen Arbeitswelt” – Programm und Förderschwerpunkte
  Gabriele Kossack, Projektträger im Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V.
• Die Bedeutung flexibler Beschäftigung für die Zukunft
  Kerstin Hattar, Manpower Deutschland 
• Flexible Arbeit familiengerecht organisieren – Eine neue Herausforderung für Personaldienstleister
  Dr. Rüdiger Klatt, TU Dortmund
• Integriertes Arbeitszeit- und Betreuungsmanagement
  Dr. Bernd Benikowski, TZZ - TrainingsZentrumZeitarbeit
• Flexible Modelle der Kinderbetreuung am Beispiel der AWO in Ostwestfalen-Lippe
  Ludger Schabbing, ElternService AWO 
• Flexible Arbeits- und Betreuungskonzepte - Probleme und Ansätze bei Manpower
  Hendrik Laxa, Manpower Deutschland